Ce service vous permet de nous confier la gestion intégrale de votre paie.
Nous assurons ainsi un service complet d’externalisation avec un accompagnement juridique.
De l’administration du personnel et de la gestion de tous les événements liés à un salarié dans le cadre de l’exécution de son contrat de travail.
Nous nous chargeons de :
- L’établissement des bulletins de paie,
- des signalements d’événements liés à l’absentéisme : maladie, accident du travail, maternité, prévoyance)
- L’établissement des déclarations sociales nominatives (DSN) Mensuelles, trimestrielles, annuelles auprès de tous les organismes sociaux et fiscaux, Urssaf, Dgfip, Pole emploi, Retraites complémentaires, Retraites supplémentaires, Prévoyances, Mutuelles, Médecine du travail, Caisses de Congés Payés, (Congés Spectacles, Congés Bâtiment, etc.), Taxe sur les salaires,…
- La fourniture des état des règlements
- Fichier de virement Sepa, ou sur support papier ou chèque en liasse)
- L’édition
- des journaux de paie, des états de cotisations, des réductions générales de cotisations
- des centralisations comptables (papier ou numérique)
- du registre unique du personnel
- des déclarations sur support papier et numérique
- La centralisation du livre des salaires coté et paraphé, (pour l’existant)
- Les correspondances courantes avec les organismes sociaux
Pour cette mission nous pratiquons une tarification claire et lisible :
LE FORFAIT (coût mensuel au bulletin de paie tout compris).
